隨著公司的發展和轉型，今天的員工已經改變了他們通常的多重角色，從而大大降低了他們的積極性和效率。然而，這些問題仍在蔓延。爲了有效地改變這種情況，有必要開發一個人事管理APP。

人事管理APP開發的功能有什麼？

1、考勤服務：與傳統的考勤服務不同，應用可以提供更好的線上考勤服務，解決傳統考勤服務存在的問題。

2、文件管理：公司的文件儲存也是人事工作之一，所以應用可以提供更好的文件儲存和搜尋服務。

3、線上諮詢：當用戶想快速找到公司的招聘情況時，可以直接通過應用程式進行線上查詢，查詢職位情況。

4、線上對接：在日常工作中，許多事件需要與人員對接。爲了有效簡化對接過程，APP可以提供有效的線上對接服務。